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Évaluation de votre dispositif de complémentaire santé collective au regard de l'ANI, du décret 2014-1025 (panier minimum) et de la CCN 17/11/2017 (prévoyance cadre).
Obligation ANI : au moins 50 % de la cotisation à charge de l'employeur. Cadres : prévoyance lourde 1,5 % T1 financée 100 % par l'employeur (CCN 17/11/2017).